Petiţie adresată Guvernului: Organizaţii neguvernamentale solicită ca plata pentru asistenţii persoanelor cu dizabilităţi să se asigure de la bugetul de stat

Mai multe organizaţii neguvernamentale au adresat o petiţie Guvernului, solicitând ca finanţarea drepturilor asistenţilor personali ai persoanelor cu handicap grav să fie asigurată din nou de la bugetul de stat şi nu prin bugetele locale, informeazã AGERPRES.

Documentul este semnat de către Consiliul Naţional al Dizabilităţii (CNDR), Federaţia Organizaţiilor Neguvernamentale pentru Servicii Sociale - FONSS şi Federaţia Dizabnet - Reţeaua Prestatorilor de servicii pentru persoane cu dizabilităţi, fiind adresată prim-ministrului Viorica Dăncilă, ministrului Finanţelor Publice, Eugen Teodorovici, şi ministrului Muncii şi Justiţiei Sociale, Marius-Constantin Budăi.

"Odată cu coborârea spre bugetele locale a unor sume pentru asistenţa socială, primăriile au început să caute soluţii de concediere a asistenţilor personali sau fac presiuni pentru ca aceştia să-şi dea demisia, deşi de la nivelul Guvernului aţi declarat că această schimbare în realizarea bugetului este benefică pentru localităţi şi cetăţeni. Avem din ce în ce mai multe semnale că sunt numeroase primării care au emis decizii privind încetarea contractelor individuale de muncă pentru asistenţii personali invocând lipsa fondurilor. (...) În unele cazuri se pune o presiune excepţională pe asistenţii personali să îşi dea demisia şi pe persoana cu dizabilităţi să accepte indemnizaţie, în loc de asistent personal", se arată în petiţia respectivă.

Semnatarii atrag atenţia asupra faptului că în multe cazuri persoanele cu dizabilităţi sunt dependente de asistentul personal.

"Ideea că persoana cu dizabilităţi ar plăti în continuare asistentul personal din indemnizaţie înseamnă negocierea serviciului şi, în cazul în care suma nu este suficientă, privarea persoanei cu dizabilităţi, pe o porţiune de zi, de asistenţă. Pe de altă parte, asistentul personal ar fi angajat 'la negru', practică pe care n-o încurajăm. Demisia sau angajarea 'la negru' îl lipseşte pe asistentul personal de orice drept post angajare, aşadar şi de ajutor de şomaj şi de asigurare de sănătate. De multe ori, asistentul personal este părinte sau partener de viaţă al persoanei cu dizabilităţi, iar rămânerea acestuia fără ocupaţie pauperizează şi expune întreaga familie. Asistentul personal este angajat al primăriei, ca orice angajat. Prin disponibilizarea acestuia/presarea în ideea demisiei se încalcă dreptul acestui salariat şi se comite şi un act de discriminare, ceea ce sigur va atrage şi o sumă de procese şi despăgubiri (tot din banii publici)", prevede documentul.

ONG-urile apreciază că este necesară emiterea unei OUG prin care să se revină la anterioara formă de finanţare, în vigoare până la aprobarea Legii bugetului de stat pentru anul 2019.

Potrivit prevederilor anterioare, finanţarea drepturilor asistenţilor personali ai persoanelor cu handicap grav sau a indemnizaţiilor lunare ale persoanelor cu handicap grav se asigură integral de la bugetul de stat, din sume defalcate din taxa pe valoarea adăugată, în baza numărului de beneficiari comunicat de unităţile administrativ-teritoriale.

Demersul mai este susţinut de o serie de asociaţii independente: Asociaţia Calea spre Acces, Sindicatului Liber al Asistenţilor Personali ai Persoanelor cu Handicap Bucureşti, Filiala Bucureşti a Asociaţiei Distroficilor Muscular din România,Filiala Arad a Asociaţiei Distroficilor Muscular din România, Asociaţia Handicapaţilor Fizic din Satu Mare, Asociaţia Rebeca faith-hope-love, Fundaţia Star Hope, Asociaţia Handicapaţilor "Steaua Nordului" , Asociaţia Persoanelor cu Disabilităţi Fizice Dej, Asociaţia pentru Persoane cu Dizabilităţi Fizice "Sf. Haralambie" Braşov.